viernes, 22 de marzo de 2013

Diálogos sobre Gestión Financiera


El pasado jueves, 21 de marzo, tuvo lugar en el salón de grados de la Facultad una mesa redonda en la que D. Cristobal Lodos (Director de sucursal en una conocida entidad financiera) y D. José Manuel González (Directivo en una PYME padronesa) compartieron su experiencia en tareas financiera desde sus respectivas perspectivas como profesionales de la empresa y de la banca. La sesión fue organizada y moderada por D. Alfonso Rodríguez Sandiás, coordinador del grupo de investigación en Valoración Financiera Aplicada de la USC

La mesa redonda transcurrió a modo de diálogo entre los ponentes que presentaron diversos casos prácticos desde “el lado que pide el dinero y el lado de quien lo da”, lo que nos ofrecía una visión más amplia de la gestión financiera. De hecho, se analizaron no solo aspectos de financiación a corto y a largo plazo, sino también aspectos como la manera en que las empresas reportan información a sus directivos o cómo los bancos valoran los riesgos de sus clientes. Entre las alternativas de financiación a corto plazo como el descuento de efectos o remesas bancarias, decisiones de inversión, etc., los ponentes hicieron hincapié en la importancia de la presupuestación y del control, y de la necesidad de una gerencia profesionalizada de la empresa.

Se abordaron también, con cierto espíritu crítico, cuestiones como el tratamiento de determinadas herramientas de financiación y su impacto, tanto en la empresa como en cuanto a la valoración del riesgo de las mismas, llevada a cabo por las entidades financieras; la evolución de los sistemas de concesión de financiación por parte de los bancos, y el componente subjetivo en la estimación del coste de capital. Asimismo, ambos ponentes nos dieron su personal visión sobre el mercado de trabajo, las alternativas que se les plantean a los estudiantes, el panorama de la formación in-company, y la profesionalización cada vez mayor de las PYMES, entre otras cuestiones.

Entre los consejos que nos dejaron se encuentra la importancia de una visión conjunta de rentabilidad y riesgo, la necesidad de una formación continua, de presupuestación y control; y el que nunca debemos olvidar: el Sentido Común. En definitiva, un agradable coloquio que permitió acercar al estudiantado un poco más al mundo de la praxis empresarial.

Efrén Canibe Olveira, 5º licenciatura ADE

martes, 19 de marzo de 2013

Examen del Bloomberg Institute en la Facultad

Mas de 70 estudiantes se presentarán el jueves 21 de marzo al Bloomberg Assesment Test (BAT), un examen tipo test sobre cuestiones relativas a las competencias económicas y financieras de los alumnos de Licenciatura, Grado y Master de la USC, principalmente de las tiulaciones impartidas en nuestra facultad.
 
Esta prueba creada por la prestigiosa entidad Bloomberg Institute se lleva a cabo en numerosas Universidades privadas y publicas del mundo y está dirigida a estudiantes y recién graduados que estén interesados en empezar una carrera profesional en el sector financiero. El BAT permite a los estudiantes resaltar sus puntos fuertes en el sector de la economía y las finanzas, demostrar sus habilidades y abrir oportunidades laborales, algo que puede resultar de interés especialmente ahora ante las dificultades para lograr el primer empleo.
 
El examen es on line, gratuito, global y estandarizado, de tres horas de duración, realizado en inglés y dividido en varios temas: economía, mercados financieros, gestión de inversiones, análisis de estados financieros, así como cuestiones de lógica, matemáticas, y razonamiento analítico. Tras hacer el BAT, el perfil del alumno se transfiere al 'Bloomberg Institute Talent Search', herramienta usada por un elevado número de empresas para descubrir nuevos talentos dentro del sector financiero en toda Europa.
 
Mas información en la web de la facultad.

sábado, 16 de marzo de 2013

Empléa-T: Tu futuro en 7T’s

La actual situación del mercado laboral impone nuevas condiciones a los titulados universitarios a la hora de enfrentarse a su futuro profesional. Muchas Universidades reconocen ya la importancia que adquieren las competencias transversales en sus planes de estudio, aunque todavía queda mucho por hacer en la adecuada integración de dichas competencias en la formación reglada. El ciclo de seminarios de orientación profesional, que bajo el título de “Empléa-T: Tu futuro en 7T’s”, dio comienzo en la Facultad de CC.EE. el pasado 27 de febrero, tiene por objetivo ofrecer a los estudiantes algunas claves acerca de las competencias más demandadas por las empresas y cómo integrarlas en su curriculum, preparándoles para afrontar en mejores condiciones su entrada al mundo laboral. Organizados por el Decanato de la Facultad y con el apoyo de la Cátedra Bancaja Jóvenes Emprendedores de la USC y la Escuela de Negocios NCG, el ciclo incluye 7 sesiones (programa completo aqui) y una mesa redonda final con expertos en selección de recursos humanos.
En la primera sesión del ciclo, “Conciéncia-T”, la profesora Loreto Fernández, Vicedecana de Relaciones con las Empresas, ofreció una visión de la situación económica actual, haciendo especial hincapié, en el mercado laboral y en concreto, en las cuestiones de relevancia para los futuros titulados universitarios, representados por las personas asistentes a la jornada. A continuación, Jacobo García-Durán, director de negocio de la escuela de negocios NCG, hizo referencia a muchos de los aspectos introducidos con anterioridad apoyando su ponencia en diversos ejemplos del día a día. Gracias a su experiencia y su particular forma de expresarse el ponente generó entre los asistentes un gran interés por la jornada en sí y por las próximas que vendrán.
La segunda sesión, “Conóce-T”, tuvo por objetivo conocer el potencial que cada uno de nosotros puede llegar a desplegar el día de mañana en nuestro puesto de trabajo. Para empezar cada uno de los participantes escribimos lo que nos esperábamos de la sesión, una cuestión que sirvió como preparación para una cuestión todavía más compleja: ¿en qué somos buenos?, ¿en qué destacamos? Pronto nos dimos cuenta cuál era nuestro mayor problema: desconocemos cuáles son nuestras capacidades y dónde podemos despuntar a nivel profesional. La primera parte de la sesión giró en torno al tema en cuestión. Nos percatamos que era fundamental realizar un DAFO personal y posicionarnos en el segmento donde nos sentimos cómodos y donde podemos desarrollar todo nuestro potencial.
El ponente, Pablo Castejón, nos introdujo de manera breve algunas de las claves en las que se basan las empresas, que cuentan con un departamento de recursos humanos de cierto nivel, a la hora de realizar la selección de personal. Aunque no hay fórmulas mágicas se puede extraer una conclusión de sus palabras, utilizando un lenguaje matemático: Nuestras aPtitudes, conocimientos, formación son la CN (condición necesaria); es decir, los requisitos mínimos para acceder a un puesto de trabajo, que se dan por hecho, que se sobreentienden. Nuestras aCtitudes, inteligencia emocional, forma de ser, carácter son la CS (condición suficiente); esto es, el complemento que marcará la diferencia entre los candidatos y que harán que una persona se adapte mejor a uno u otro puesto.
Adolfo Fernández Sánchez, estudiante de 4º Grado en ADE

miércoles, 13 de marzo de 2013

Seminarios do Master en DRIE

O Profesor Orlando Rodríguez, da Fordham University (New York), impartirá o seminario "La inmigración de latinos en Estados Unidos", o vindeiro xoves 14 de marzo de 2013, de 12:00 a 14:00 horas na aula 4 da Facultade, dentro do programa de seminarios do Máster en Desenvolvemento Rexional e Integración Económica. A asistencia é libre.

 

lunes, 11 de marzo de 2013

XORNADAS SOBRE CRISE E REESTRUTURACIÓN FINANCEIRA

A crise económica que estamos a vivir, foise despregando en diferentes direccións: financeira, económica e social, e as súas consecuencias, non uniformes nos diferentes países, marcan unha inflexión na recente historia da globalización. Cada vez resulta máis evidente a necesidade dunha arquitectura financiera eficiente, nunha perspectiva regulatoria diferente. Por iso considérase oportuno suscitar un debate de ideas ao redor do núcleo da crise, co obxecto de mellorar a comprensión, non só dos problemas financeiros, senón tamén dos institucionais.

Os próximos 14 e 15 de marzo celebranse naEscola Galega de Administración Pública (EGAP) unhas xornadas ás que todos os membros da comunidade universitaria están convidados, nas que participan os profesores da Facultade de CC. Económicas e Empresariais Luis Caramés Viéitez e María Cadaval Sampedro, do departamento de Economía Aplicada; e José Antonio Redondo López, e Luis Otero González, do departamento de Economía Financeira e Contabilidade.

A asistencia ás xornadas é gratuita, previa inscrición. O programa e o boletin de inscripción podese descargar aqui. Os temas de debate e poñentes son os seguintes:
 

Xoves, 14 de marzo

  • O contexto adecuado: as políticas monetarias e orzamentarias
Luis Caramés Viéitez, catedrático de Economía Aplicada (USC)
María Cadaval Sampedro, profesora de Economía Aplicada (USC)

  • A protección dos investidores a través das accións colectivas
Laura Carballo Piñeiro, profesora de Dereito Internacional Privado (USC)

  • As crises financieras: prevención e desafíos futuros
José Antonio Redondo López, catedrático de Economía Financeira (USC)

Venres, 15 de marzo

  • Os principios de Basilea no medio prazo
Antonio Grandío Dopico, profesor de Mercados Financieros (UDC)

  • Determinantes do risco no sector bancario. Mecanismos de alerta temperá
Luis Otero González, director do Máster de Banca, Finanzas e Seguros (USC)

  • Mecanismos creados pola UE
Javier Rodríguez, asesor no Gabinete da Consellería de Facenda

  • A globalización financeira e as crises bancarias
Guillermo de la Dehesa, presidente do Centre for Economic Policy Research (CEPR) de Londres